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<P>회사의 경쟁력 확보는 노사 안정을 통한 상생적 파트너십이 필수적이며, <BR>노사 동반자로서 상생의 문화가 정착되어야 한다.<BR>또한 직원서로가 신뢰와 존중으로 단합된 모습을 보여주어야 한다</P> <P>직원들은 각자 주인의식을 가지고 고객을 감동시켜,<BR>KT가 한 단계 더 발전할 수 있는 길을 모색해야 하며<BR>변화와 혁신을 넘어 2010년 성장을 실현하는 해가 되도록<BR>각자 맡은 일을 충실히 하는 것이 본분이하고 생각한다</P> <P>비전실현으로 회사의 지속적인 성장성확보에 주력하자</P>
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